Zorg verbindt, VIVAZO versterkt
Zorg verbindt, VIVAZO versterkt
Zorgt verbindt,
VIVAZO versterkt
Met Vivazo verbind ik, Vivianne Janson, zorgprofessionals en organisaties om de zorgsector te versterken. Met recruitment, employer branding en talentbehoud help ik zorginstellingen de juiste mensen aan te trekken én te behouden.
Met Vivazo verbind ik, Vivianne Janson, zorgprofessionals en organisaties om de zorgsector te versterken. Met recruitment, employer branding en talentbehoud help ik zorginstellingen de juiste mensen aan te trekken én te behouden.
Met Vivazo verbind ik, Vivianne Janson, zorgprofessionals en organisaties om de zorgsector te versterken. Met recruitment, employer branding en talentbehoud help ik zorginstellingen de juiste mensen aan te trekken én te behouden.
"Vivianne schakelt snel, communiceert helder en brengt luchtigheid in het sollicitatieproces."
"Vivianne schakelt snel, communiceert helder en brengt luchtigheid in het sollicitatieproces."
"Vivianne schakelt snel, communiceert helder en brengt luchtigheid in het sollicitatieproces."
"Zij heeft recruitment voor Forta en de labels succesvol vormgegeven."
"Zij heeft recruitment voor Forta en de labels succesvol vormgegeven."
"Zij heeft recruitment voor Forta en de labels succesvol vormgegeven."
Vivianne Janson
De zorg zit in mijn DNA. Opgegroeid in een ondernemende zorgfamilie weet ik hoe waardevol zorgprofessionals zijn én hoe belangrijk het is dat ze op de juiste plek zitten. Daarom heb ik Vivazo opgericht. Viva staat voor leven en energie, zo voor zorg. Het is krachtig, persoonlijk en een tikkie eigenwijs. Net als ik.
Ik ga verder dan het invullen van vacatures. Ik wil de zorg versterken door mensen en organisaties te verbinden, zodat medewerkers zich thuis voelen, ontwikkelen en blijven groeien. Sinds 2016 bemiddel ik in de zorg, waardoor ik een groot netwerk heb opgebouwd. Ik heb afdelingen opgezet en uitgebouwd, zowel corporate binnen de GGZ als aan de bureauzijde. Hierdoor begrijp ik de dynamiek van werving, selectie en behoud als geen ander. Mijn aanpak is persoonlijk, strategisch en resultaatgericht.
Hoe verbinden en versterken?
Hoe verbinden en versterken?
Hoe verbinden en versterken?
De juiste mensen op de juiste plek. Dat is waar alles begint.
De juiste mensen op de juiste plek. Dat is waar alles begint.
De juiste mensen op de juiste plek. Dat is waar alles begint.
Werving en selectie
Werving en selectie
Ben jij regiebehandelaar of medisch specialist en toe aan iets nieuws? Ik help regiebehandelaren en medisch specialisten bij het vinden van een baan die écht bij hen past en ondersteun organisaties bij het aantrekken van de juiste mensen. De beste matches ontstaan door oprechte interesse, eerlijkheid en wederzijds vertrouwen. Naast het invullen van vacatures bied ik loopbaanadvies en begeleiding voor zorgprofessionals die een volgende stap willen zetten of twijfelen over hun huidige pad.
Employer branding
Employer branding
Een sterke zorgorganisatie begint met een sterk werkgeversmerk. Ik help zorginstellingen om hun verhaal helder en krachtig over te brengen, zodat ze niet alleen zichtbaar zijn, maar ook de juiste professionals aantrekken. Met pakkende vacatureteksten, strategische campagnes en doordachte storytelling creëer ik een authentiek en inspirerend werkgeversimago dat talent aantrekt én bindt.
Interim recruitment
Interim recruitment
Heeft jouw organisatie tijdelijk extra recruitmentkracht nodig? Ik zorg voor een soepel wervingsproces en breng structuur, strategie en snelheid in recruitment. Mijn focus ligt niet alleen op instroom, maar ook op talentbehoud. Goed personeel vinden is één ding, maar behouden is minstens zo belangrijk. Ik help zorgorganisaties met interne mobiliteit, werkplezier en betrokkenheid, zodat medewerkers blijven groeien en organisaties toekomstbestendig zijn.
Fotografie
Sourcing
Loopbaanadvies
Vacatureteksten
Fotografie
Sourcing
Loopbaanadvies
Vacatureteksten
Fotografie
Sourcing
Loopbaanadvies
Vacatureteksten
Talentbehoud
Content creatie
Recruitment marketing
Talentbehoud
Content creatie
Recruitment marketing
Talentbehoud
Content creatie
Recruitment marketing
Waarom investeren?
Waarom investeren?
Waarom investeren?
De zorg draait om mensen. Om professionals die iedere dag het beste van zichzelf geven en om organisaties die deze mensen nodig hebben om kwaliteit te blijven leveren.
De zorg draait om mensen. Om professionals die iedere dag het beste van zichzelf geven en om organisaties die deze mensen nodig hebben om kwaliteit te blijven leveren.
De zorg draait om mensen. Om professionals die iedere dag het beste van zichzelf geven en om organisaties die deze mensen nodig hebben om kwaliteit te blijven leveren.
Mijn netwerk, jouw match
Of je nu als regiebehandelaar of medisch specialist een nieuwe uitdaging zoekt, of als zorginstelling het juiste talent wil aantrekken, ik kijk verder dan alleen het cv. Dankzij mijn netwerk weet ik mensen snel met elkaar te verbinden. Ik focus op de beste match, gebaseerd op persoonlijkheid, ambities en teamdynamiek. Met oprechte interesse en vertrouwen bied ik loopbaanadvies aan zorgprofessionals die twijfelen over hun richting of klaar zijn voor een volgende stap.
Mijn netwerk, jouw match
Of je nu als regiebehandelaar of medisch specialist een nieuwe uitdaging zoekt, of als zorginstelling het juiste talent wil aantrekken, ik kijk verder dan alleen het cv. Dankzij mijn netwerk weet ik mensen snel met elkaar te verbinden. Ik focus op de beste match, gebaseerd op persoonlijkheid, ambities en teamdynamiek. Met oprechte interesse en vertrouwen bied ik loopbaanadvies aan zorgprofessionals die twijfelen over hun richting of klaar zijn voor een volgende stap.
Mijn netwerk, jouw match
Of je nu als regiebehandelaar of medisch specialist een nieuwe uitdaging zoekt, of als zorginstelling het juiste talent wil aantrekken, ik kijk verder dan alleen het cv. Dankzij mijn netwerk weet ik mensen snel met elkaar te verbinden. Ik focus op de beste match, gebaseerd op persoonlijkheid, ambities en teamdynamiek. Met oprechte interesse en vertrouwen bied ik loopbaanadvies aan zorgprofessionals die twijfelen over hun richting of klaar zijn voor een volgende stap.
Gezien én gevoeld
Zichtbaarheid is de eerste stap, maar écht contact maken maakt het verschil. Regiebehandelaren en medisch specialisten willen weten waar ze terecht kunnen voor de juiste kansen. Voor organisaties is het net zo belangrijk om te weten waar ze de juiste professionals kunnen vinden en hen op de juiste manier benaderen. Met doordachte content en storytelling zorg ik ervoor dat jouw organisatie niet alleen opvalt, maar ook daadwerkelijk verbinding maakt met de juiste mensen.
Gezien én gevoeld
Zichtbaarheid is de eerste stap, maar écht contact maken maakt het verschil. Regiebehandelaren en medisch specialisten willen weten waar ze terecht kunnen voor de juiste kansen. Voor organisaties is het net zo belangrijk om te weten waar ze de juiste professionals kunnen vinden en hen op de juiste manier benaderen. Met doordachte content en storytelling zorg ik ervoor dat jouw organisatie niet alleen opvalt, maar ook daadwerkelijk verbinding maakt met de juiste mensen.
Gezien én gevoeld
Zichtbaarheid is de eerste stap, maar écht contact maken maakt het verschil. Regiebehandelaren en medisch specialisten willen weten waar ze terecht kunnen voor de juiste kansen. Voor organisaties is het net zo belangrijk om te weten waar ze de juiste professionals kunnen vinden en hen op de juiste manier benaderen. Met doordachte content en storytelling zorg ik ervoor dat jouw organisatie niet alleen opvalt, maar ook daadwerkelijk verbinding maakt met de juiste mensen.
Persoonlijk maatwerk
De zorg verandert continu en werving vraagt om flexibiliteit. Succes komt niet alleen door te reageren op de huidige situatie, het vraagt om vooruitdenken en inspelen op wat de toekomst brengt. Het is voor mij belangrijk om niet alleen een oplossing aan te dragen, maar om écht te begrijpen waar jouw organisatie voor staat, welke problemen er zijn en wat er nodig is voor de lange termijn.
Persoonlijk maatwerk
De zorg verandert continu en werving vraagt om flexibiliteit. Succes komt niet alleen door te reageren op de huidige situatie, het vraagt om vooruitdenken en inspelen op wat de toekomst brengt. Het is voor mij belangrijk om niet alleen een oplossing aan te dragen, maar om écht te begrijpen waar jouw organisatie voor staat, welke problemen er zijn en wat er nodig is voor de lange termijn.
Persoonlijk maatwerk
De zorg verandert continu en werving vraagt om flexibiliteit. Succes komt niet alleen door te reageren op de huidige situatie, het vraagt om vooruitdenken en inspelen op wat de toekomst brengt. Het is voor mij belangrijk om niet alleen een oplossing aan te dragen, maar om écht te begrijpen waar jouw organisatie voor staat, welke problemen er zijn en wat er nodig is voor de lange termijn.
Behoud is goud
Goede zorgprofessionals vinden is belangrijk, maar behoud maakt het verschil. Ik help zorgorganisaties met een effectief talentbehoudplan, gericht op interne mobiliteit, werkplezier en betrokkenheid. Door regelmatige check-ins en tevredenheidsonderzoeken krijg ik inzicht in medewerkersbehoeften en kan ik tijdig inspelen op uitdagingen. Zo bouwen we samen aan een stabiele, gemotiveerde werkvloer.
Behoud is goud
Goede zorgprofessionals vinden is belangrijk, maar behoud maakt het verschil. Ik help zorgorganisaties met een effectief talentbehoudplan, gericht op interne mobiliteit, werkplezier en betrokkenheid. Door regelmatige check-ins en tevredenheidsonderzoeken krijg ik inzicht in medewerkersbehoeften en kan ik tijdig inspelen op uitdagingen. Zo bouwen we samen aan een stabiele, gemotiveerde werkvloer.
Behoud is goud
Goede zorgprofessionals vinden is belangrijk, maar behoud maakt het verschil. Ik help zorgorganisaties met een effectief talentbehoudplan, gericht op interne mobiliteit, werkplezier en betrokkenheid. Door regelmatige check-ins en tevredenheidsonderzoeken krijg ik inzicht in medewerkersbehoeften en kan ik tijdig inspelen op uitdagingen. Zo bouwen we samen aan een stabiele, gemotiveerde werkvloer.
Optimalisatie
Mijn kracht ligt in het optimaliseren van wervings- en selectieprocessen, zodat deze efficiënter en effectiever worden. Ik help zorgorganisaties recruitment in te zetten als strategisch voordeel door ATS-systemen te optimaliseren en gerichte sourcingtechnieken toe te passen. Door processen te stroomlijnen, besparen we tijd en trekken we de juiste mensen aan.
Optimalisatie
Mijn kracht ligt in het optimaliseren van wervings- en selectieprocessen, zodat deze efficiënter en effectiever worden. Ik help zorgorganisaties recruitment in te zetten als strategisch voordeel door ATS-systemen te optimaliseren en gerichte sourcingtechnieken toe te passen. Door processen te stroomlijnen, besparen we tijd en trekken we de juiste mensen aan.
Optimalisatie
Mijn kracht ligt in het optimaliseren van wervings- en selectieprocessen, zodat deze efficiënter en effectiever worden. Ik help zorgorganisaties recruitment in te zetten als strategisch voordeel door ATS-systemen te optimaliseren en gerichte sourcingtechnieken toe te passen. Door processen te stroomlijnen, besparen we tijd en trekken we de juiste mensen aan.
Eerlijk en transparant
De zorg draait om mensen, niet om snelle winst of hoge marges. Ik geloof in een eerlijke, transparante aanpak met heldere tarieven, waarbij de juiste match centraal staat. Mijn focus ligt op duurzame samenwerking die bijdraagt aan een gezonde, toekomstbestendige sector met betrokken medewerkers en minder uitstroom.
Eerlijk en transparant
De zorg draait om mensen, niet om snelle winst of hoge marges. Ik geloof in een eerlijke, transparante aanpak met heldere tarieven, waarbij de juiste match centraal staat. Mijn focus ligt op duurzame samenwerking die bijdraagt aan een gezonde, toekomstbestendige sector met betrokken medewerkers en minder uitstroom.
Eerlijk en transparant
De zorg draait om mensen, niet om snelle winst of hoge marges. Ik geloof in een eerlijke, transparante aanpak met heldere tarieven, waarbij de juiste match centraal staat. Mijn focus ligt op duurzame samenwerking die bijdraagt aan een gezonde, toekomstbestendige sector met betrokken medewerkers en minder uitstroom.
Ervaringen
Ervaringen
Ervaringen
Wat anderen zeggen: echte verhalen, echte resultaten.
Wat anderen zeggen: echte verhalen, echte resultaten.
"Vivianne is een sprankelende persoonlijkheid, waarbij haar enthousiasme aanstekelijk werkt. Als uithangbord voor de organisatie kreeg ik onwijs veel zin om voor de organisatie te werken."
Cézanne
GZ-psycholoog i.o.t. Specialist
"Vivianne is een sprankelende persoonlijkheid, waarbij haar enthousiasme aanstekelijk werkt. Als uithangbord voor de organisatie kreeg ik onwijs veel zin om voor de organisatie te werken."
Cézanne
GZ-psycholoog i.o.t. Specialist
"Vivianne is een sprankelende persoonlijkheid, waarbij haar enthousiasme aanstekelijk werkt. Als uithangbord voor de organisatie kreeg ik onwijs veel zin om voor de organisatie te werken."
Cézanne
GZ-psycholoog i.o.t. Specialist
"Vivianne heeft recruitment voor Forta en de labels succesvol vormgegeven. Door in verbinding te treden met de medewerkers en door roeien en ruiten te gaan om zaken voor elkaar te krijgen."
Naud
Directeur bedrijfsvoering
"Vivianne heeft recruitment voor Forta en de labels succesvol vormgegeven. Door in verbinding te treden met de medewerkers en door roeien en ruiten te gaan om zaken voor elkaar te krijgen."
Naud
Directeur bedrijfsvoering
"Vivianne heeft recruitment voor Forta en de labels succesvol vormgegeven. Door in verbinding te treden met de medewerkers en door roeien en ruiten te gaan om zaken voor elkaar te krijgen."
Naud
Directeur bedrijfsvoering
"Wat opvalt in de werkwijze van Vivianne is haar kordate handelen, fijne communicatie, snelle schakelen en heldere afspraken. Daarbij houdt ze in contact een luchtigheid en humor die fijn is in een toch vaak wel spannend proces van solliciteren."
Floor
GZ-psycholoog
"Wat opvalt in de werkwijze van Vivianne is haar kordate handelen, fijne communicatie, snelle schakelen en heldere afspraken. Daarbij houdt ze in contact een luchtigheid en humor die fijn is in een toch vaak wel spannend proces van solliciteren."
Floor
GZ-psycholoog
"Wat opvalt in de werkwijze van Vivianne is haar kordate handelen, fijne communicatie, snelle schakelen en heldere afspraken. Daarbij houdt ze in contact een luchtigheid en humor die fijn is in een toch vaak wel spannend proces van solliciteren."
Floor
GZ-psycholoog
Wil je jouw ervaring delen? Laat het me weten!
XX
GZ-psycholoog
Wil je jouw ervaring delen? Laat het me weten!
XX
GZ-psycholoog
Wil je jouw ervaring delen? Laat het me weten!
XX
GZ-psycholoog
"Zij heeft Forta met al haar labels uitgeademd met een groot hart en heeft eraan bijgedragen dat we met veel nieuwe collega’s konden groeien. Mede door haar input op sociale media heeft ze Forta zichtbaar op de kaart gezet."
Aldert
Bestuurder Forta
"Zij heeft Forta met al haar labels uitgeademd met een groot hart en heeft eraan bijgedragen dat we met veel nieuwe collega’s konden groeien. Mede door haar input op sociale media heeft ze Forta zichtbaar op de kaart gezet."
Aldert
Bestuurder Forta
"Zij heeft Forta met al haar labels uitgeademd met een groot hart en heeft eraan bijgedragen dat we met veel nieuwe collega’s konden groeien. Mede door haar input op sociale media heeft ze Forta zichtbaar op de kaart gezet."
Aldert
Bestuurder Forta
Wil je jouw ervaring delen? Laat het me weten!
XX
Directeur
Wil je jouw ervaring delen? Laat het me weten!
XX
Directeur
Wil je jouw ervaring delen? Laat het me weten!
XX
Directeur